Cultural Marketing Kya Hai, Cultural Marketing in Hindi, Cultural Marketing Kya Hai in Hindi, Cultural Marketing Hindi Me, All About in Social Marketing in Hindi, Cultural Marketing क्या है और क्या है फायदे, कल्चर मार्केटिंग क्या है, कल्चर मार्केटिंग क्या है, Cultural Marketing in Hindi, Cultural Marketing Karne Ke Liye Best Sites, Cultural Marketing Kya Hai हिंदी में सीखे, Social Marketing Meaning in Hindi, Cultural Marketing Course in Hindi.
Hello Friends Tutorialsroot मे आपका स्वागत है आज हम आपको इस Post में कल्चर मार्केटिंग के बारे में बताने जा रहे है जिसमे आपको कल्चर मार्केटिंग के बारे में सीखने को मिलेगा हमे आशा है की पिछली बार की तरह इस बार भी आप हमारी Post को पसंद करेंगे. बहुत कम लोग ही जानते होंगे की कल्चर मार्केटिंग क्या है और इसका उपयोग कैसे और क्यों किया जाता है अगर आप इसके बारे में नही जानते तो कोई बात नहीं हम आपको इसके बारे में पूरी तरह से जानकारी देंगे इसके लिए हमारी Post को शुरू से अंत तक ज़रुर पढ़े.
Brand Faceless Corporation नहीं हैं जो वे रह रहे हैं वास्तविक लोगों के मानव समूहों द्वारा बनाई गई सांस लेने वाली संस्थाएं जो एक विशेष लक्ष्य का पीछा करने के लिए हर दिन इकट्ठा होती हैं चाहे वह दुनिया की सबसे अच्छी कुकी पकाना हो या सर्वश्रेष्ठ Marketing स्वचालन सेवा प्रदान करना हो. फिर भी इतना Marketing कि प्रतिबिंबित नहीं करता है.
यह सामान्य और शुष्क है जिसमें मानवीय आवाज़ और सम्मोहक कहानी का अभाव है. लोग इससे जुड़ नहीं सकते हैं और इसलिए यह अपना काम नहीं करता है. सौभाग्य से आपके ब्रांड की कहानी को व्यवस्थित रूप से साझा करने और साझा करने का एक अधिक शक्तिशाली तरीका है Culture Marketing के माध्यम से.
संक्षेप में Culture Marketing आपकी Culture को सम्मोहक सामग्री में अनुवाद करने का एक तरीका है जो रुचि को बढ़ाता है और लोगों को प्रेरित करता है और आपको उनके साथ एक मजबूत संबंध बनाने में मदद करता है.
हालांकि सबसे महत्वपूर्ण बात यह है कि यह एक तरीका है जिसके बारे में आप परवाह करते हैं और उन लोगों को आकर्षित करते हैं जो आपके मूल्यों को साझा करते हैं जो कर्मचारियों से लेकर ग्राहकों तक व्यापारिक भागीदारों तक है.
लोग किसी Product या Service से परे है तो ब्रांडों से अधिक मांग करते हैं. वे उन ब्रांडों का समर्थन करना चाहते हैं जो अपनी आवश्यकताओं को पूरा करते हैं और अपनी खुद की मान्यताओं और मूल्यों को दर्शाते हैं.
एक Marketer के रूप में यह आपका काम है कि यह Conversation करे और एक कनेक्शन को बढ़ावा दे. Content Marketing इसे करने का एक शानदार तरीका है दुर्भाग्यवश यदि आपका Content आपके ब्रांड पर केंद्रित है तो आप अपने सबसे विशिष्ट विक्रय बिंदुओं में से एक को अनदेखा कर रहे हैं.
Culture Marketing आपके संपूर्ण स्व को साझा करने और अपने ब्रांड में पारदर्शिता प्रदान करने लोगों को अपनी कहानी में उन लोगों स्थानों और मूल्यों से परिचित कराने का अवसर है जो आपको बनाते हैं कि आप कौन हैं.
स्पष्ट होने के लिए Culture Marketing Boasting में एक अभ्यास नहीं है. यह आपकी महानता के बारे में डींग नहीं मार रहा है. यह केवल पर्दे को पीछे छील रहा है. जब अच्छी तरह से किया जाता है तो यह आपको मजबूत संबंध बनाने में मदद करता है और आपको एक Competitive लाभ देता है.
क्योंकि आपकी सामग्री के साथ बातचीत करने वाले सभी प्रकार के लोग हैं चाहे आपने उन्हें इरादा किया हो या नहीं. जितना अधिक आप अपनी ब्रांड स्टोरी को प्रभावी ढंग से बता सकते हैं उतना अधिक प्रभाव उन लोगों पर पड़ेगा जो आपके व्यवसाय के सभी पहलुओं में आपकी अच्छी सेवा कर सकते हैं.
नए ग्राहकों को भर्ती करने की तुलना में मौजूदा ग्राहकों को बनाए रखना हमेशा आसान होता है. Content Marketing के माध्यम से आप अपने खरीदार की यात्रा के हर चरण में उनके साथ एक संबंध बना सकते हैं जिसमें आपकी बिक्री पूरी होने के बाद भी शामिल है.
उदाहरण के लिए यदि आप अपनी टीम के स्वयंसेवी प्रयासों के आसपास सामग्री बनाते हैं तो लोग आपकी टीम के उद्देश्य के लिए दान करके आपके ब्रांड का समर्थन कर सकते हैं. यह उद्देश्य की एक साझा भावना पैदा करता है और एक स्थायी रिश्ते की खेती करता है.
Culture Marketing लोगों को यह जानने में मदद करता है कि आप कौन हैं और आप किस लिए खड़े हैं. चाहे आपकी Culture Marketing शिक्षित करती है मनोरंजन करती है या उन्हें प्रेरित करती है यह एक अतिरिक्त निर्णय हो सकता है जो उन्हें खरीदने का निर्णय लेने की आवश्यकता है.
उदाहरण के लिए आपकी Eco Friendly निर्माण प्रक्रिया का विस्तार करने वाला एक Infographic आसानी से किसी को आपके प्रतियोगी के साथ जाने के लिए बोल सकता है.
एक सफल ब्रांड विकसित करने के लिए कर्मचारी की संतुष्टि महत्वपूर्ण है. उनके कार्य जीवन पर Culture का बहुत बड़ा प्रभाव है. सामग्री के माध्यम से उस Culture का जश्न मनाने से कर्मचारियों को अधिक व्यस्त महसूस करने में मदद मिलती है जिससे वे आपके ब्रांड की सफलता में अधिक निवेश करते हैं.
Culture Marketing समान विचारधारा वाले प्रतिभाओं को आकर्षित करने के सर्वोत्तम तरीकों में से एक है. चाहे वह आपकी दृष्टि, कार्य स्थान, या टीम ऊर्जा हो जो उन्हें आपके पास खींचती है यह एक महान भर्ती उपकरण है.
आपके तत्काल Eco System के बाहर बहुत से लोग हैं जो यह जानना चाहते हैं कि आप कौन हैं इससे पहले कि वे आपके साथ वेंडर या पार्टनर तय करें आपको लगता है कि वे वेंडर, नॉन-प्रॉफिट, इंडस्ट्री पार्टनर, स्पॉन्सर आदि हैं. Culture Marketing उन्हें ऐसा करने में मदद करती है.
आप का Culture आपकी पहचान का मूल है और आपकी ब्रांड कहानी का एक महत्वपूर्ण हिस्सा है. यदि आप इसे Culture Marketing के माध्यम से प्रदर्शित नहीं कर रहे हैं तो आप एक बड़ा अवसर बर्बाद कर रहे हैं. और यदि आप इसे दिखाने से डरते हैं तो आप जितना सोचते हैं उससे अधिक परेशानी में पड़ सकते हैं.
Culture Marketing Content Marketing का एक विस्तार है. आपके ब्रांड की कहानी बताने के लिए बहुत सारे तरीके हैं जो आपके द्वारा पहले से काम कर रहे प्रारूपों के साथ फिट हैं जैसे कि -
Photos
E-books
Videos
Slideshows
Infographics
Article Blogs
Motion Graphics
Interactive Graphics
Data Visualization
लेकिन सफल Culture Marketing की कुंजी बताने के लिए सही कहानियां मिल रही हैं. इसका मतलब है कि चीजों की पहचान करना -
Culture Marketing आपको ताज़ा, नई कहानियाँ सुनाकर लोगों का ध्यान खींचने का एक शानदार अवसर देता है. ये आपको हर जगह मिल सकते हैं बस आपको उन्हें उजागर करना होगा -
आपकी Culture का सबसे बड़ा लाभ यह है कि यह आपके लिए पूरी तरह से अद्वितीय है. केवल आपके पास आपका अनुभव आपकी विशिष्ट टीम आपकी दृष्टि है. इन लक्षणों को उजागर करना सम्मोहक Culture Marketing बनाने का एक शानदार तरीका है.
निश्चित नहीं हूं कि कहां से शुरुआत की जाए यहां एक बढ़िया Culture Marketing बनाने के लिए एक कदम दर कदम मार्गदर्शन किया गया है जो आपकी वास्तविक पहचान को दर्शाता है.
हर ब्रांड की Culture समय के साथ विकसित होती है. चाहे आप 100 साल पुराना ब्रांड हों या एक नया स्टार्टअप आपकी Culture आपके द्वारा की जाने वाली हर चीज में परिलक्षित होती है आप अपनी टीम से कैसे बात करते हैं.
कैसे आप अपने सहयोगियों के साथ व्यवहार करते हैं कैसे आप नए उत्पाद विचारों के लिए आइडेंटिफाई करते हैं. आपकी Culture अंतत आपकी मूल पहचान से उपजी है. ये आपके मूल विश्वास हैं जो तत्व आपके कार्यों को प्रभावित करते हैं आपके व्यवसाय को ईंधन देते हैं और आपकी Culture को आकार देते हैं.
आपकी मुख्य पहचान में आपका शामिल है -
Purpose - आपका अस्तित्व क्यों है.
Mission - आप उस भविष्य को कैसे बनाते हैं.
Values - तुम कौन हो? तुम कैसे काम करते हो.
Vision - आप किस भविष्य को बनाने में मदद करना चाहते हैं.
यदि आप जिस Culture पर गर्व करना चाहते हैं उसे बढ़ावा देना चाहते हैं और बढ़ावा देना चाहते हैं तो आपकी मूल पहचान की स्पष्ट समझ होना महत्वपूर्ण है. यदि आप Culture Marketing का अनुसरण कर रहे हैं तो आप यह भी सुनिश्चित करना चाहते हैं कि सामग्री का कोई भी और हर टुकड़ा आपकी पहचान का विस्तार हो.
हम साउंड हैक से नफरत करते हैं लेकिन Culture Marketing प्रामाणिकता के बारे में है. आप एक बेहतर Culture को नकली नहीं कर सकते और न ही आपको चाहिए.
यही कारण है कि एक Culture चेकअप के साथ शुरू करना महत्वपूर्ण है जिसमें आप अपनी वर्तमान पहचान को सुनिश्चित करते हैं कि यह आपके वर्तमान ब्रांड लक्ष्यों को दर्शाता है. यह विशेष रूप से पुराने ब्रांडों के लिए महत्वपूर्ण है जो सीईओ के दादाजी ने व्यवसाय शुरू करने के बाद विकसित किए हैं.
ऐसा करने के लिए, मूल्यांकन करने के लिए अपने नेतृत्व और ब्रांड टीम को इकट्ठा करें -
अगर यह सही है
यदि यह उचित रूप से स्पष्ट है
चाहे आपके पास पूरी तरह से प्रलेखित कोर पहचान हो
आपकी Culture को कैसे और कहां बेहतर तरीके से संरेखित किया जा सकता है
क्या आपका मिशन सही है लेकिन शुष्क, कॉर्पोरेट बोल में प्रस्तुत किया गया है क्या प्रत्येक कर्मचारी आपकी मुख्य पहचान से परिचित है. अपनी पहचान को उस भाषा में लिखा जाना महत्वपूर्ण है जिसका आप वास्तव में उपयोग करते हैं. आपको कुछ वाक्यों में सब कुछ वाक्यांश करने में सक्षम होना चाहिए.
एक Side Benefit के रूप में आपकी साधारण पहचान जितनी सरल होगी याद रखना उतना ही आसान होगा. यदि आप ऐसा करने के लिए संघर्ष कर रहे हैं तो आपकी मूल पहचान शायद उतनी अच्छी तरह से परिभाषित नहीं है जितनी होनी चाहिए.
यह मौजमस्ती वाला भाग है. जितना अधिक आप विचारों को खोजते हैं उतना ही आप उन्हें चारों ओर से देखेंगे. लेकिन पहले आपको यह जानना होगा कि क्या देखना है. इन पहले मंथन के दौरान अपनी रचनात्मक टीम और किसी और को इकट्ठा करें जिसमें दिलचस्प गहरी पहुँच हो सकती है. Culture Marketing करने के अंतहीन तरीके हैं लेकिन अगर आप अभी शुरू कर रहे हैं तो यह विशिष्ट स्तंभों के आसपास विचार मंथन करने में मदद करता है.
हम निम्नलिखित विषयों में से प्रत्येक के लिए 10-20 विचारों के साथ आने की सलाह देते हैं. जितना अधिक आप रचनात्मक रस प्राप्त करेंगे उतना ही अधिक आप अतिरिक्त विषयों या सामग्री विचारों के साथ आएंगे. दोस्तों शुरू करने के लिए इन पांच क्षेत्रों पर ध्यान केंद्रित करें -
अपनी मूल पहचान को स्पष्ट करने का लाभ दो गुना है -
हर कोई एक ही पृष्ठ पर है एक साझा कारण के लिए प्रतिबद्ध है.
अब आपके पास अपनी Culture से प्रेरित रोचक कहानियों पर विचार मंथन करने का एक उपयोगी खाका है.
अपनी पहचान को तोड़ें और विचार करें कि आप विभिन्न तत्वों को विभिन्न प्रकार की सामग्री में कैसे स्पिन कर सकते हैं. उदाहरण के लिए आप अपने मूल्यों को देख सकते हैं. C5 में हमने अपने मुख्य पाँच मूल्यों से प्रेरित सभी प्रकार की सामग्री बनाई है.
Do Good Work - जैसा कि हम उच्च गुणवत्ता वाले काम करने में गर्व करते हैं जो दुनिया को मदद करता है हम अपने काम के पीछे की कहानियों को साझा करना पसंद करते हैं खासकर अगर हम एक रचनात्मक चुनौती को हल करने में सक्षम थे. जैसे जिस समय हमने Linkedin को एक साल में 400 Infographics बनाने में मदद की.
Value Our Partners - बेहतर कामकाजी रिश्तों को बढ़ावा देने के लिए हमने एजेंसियों के साथ सहयोग करने के लिए अपने सर्वोत्तम सुझाव साझा किए हैं.
Be Good to Each Other - एक-दूसरे की मदद करने की हमारी प्रेरणा से प्रेरित होकर हमने अपने People For Periods प्रोजेक्ट को बनाया हैं. एक इंटरैक्टिव टूल जो दुनिया भर की महिलाओं और लड़कियों के लिए मासिक धर्म को शिक्षित और De-stagmatize करने में मदद करता है.
Be Humble - हमारे डायरेक्टर ऑफ स्ट्रेटजी अशर रुमैक ने अपने रचनात्मक संघर्षों से जूझने के बारे में लिखा है.
Experiment Often - हमने एक बार एक Music Based वीडियो गेम बनाया जिससे हमारी टीम को अपनी संगीत प्रतिभाओं को साझा करने का मौका मिला.
चाहे वह कर्मचारी साझेदार, ग्राहक या नेतृत्व हो उन लोगों पर स्पॉटलाइट चमकाने के तरीकों के बारे में सोचें जो उन चीजों को करते हैं या उन लोगों के प्रयासों से लाभान्वित होते हैं. जिसमें विशेषता कार्य, प्रशंसा पत्र, पुरस्कार, साक्षात्कार आदि शामिल हो सकते हैं.
हम अपने इंस्टाग्राम पर अलग-अलग लोगों को फीचर करना पसंद करते हैं जिससे उन्हें अपनी रुचियों को साझा करने और दुनिया के सामने लाने का मौका मिलता है.
लोग हमेशा इस बात में रुचि रखते हैं कि कोई कंपनी कैसे बनती है चाहे वह एक आजीवन सपने को पूरा करने या C 5 जैसी एक सुखद दुर्घटना थी. एक अच्छी मूल कहानी उस कहानी को ईमानदारी से बताती है जिसमें संघर्ष और आनंद दोनों शामिल हैं. अपनी मूल कहानी को शिल्प करने के कई तरीके हैं चाहे वह एक लेख, इंटरैक्टिव, वीडियो या संयोजन के रूप में हो.
उदाहरण के लिए हमारे संस्थापकों ने हमारी मूल कहानी साझा की जिसमें बताया गया कि कैसे तीन कॉलेज के सहपाठियों के असफल व्यावसायिक उपक्रमों ने अंततः उन्हें कॉलम पांच बनाने के लिए प्रेरित किया है.
Culture Marketing इस बारे में डींग मारने के बारे में नहीं है कि आप कितने महान हैं. यह ईमानदार और मानवीय होने के बारे में है. व्यवसाय चलाना आसान नहीं है जब आप उनके पास हों तो जीत का जश्न मनाना ज़रूरी है और जब वे अनिवार्य रूप से आते हैं तो नुकसान से सीखते हैं.
यह विफलताओं के लिए विशेष रूप से सच है. आपने जो सीखा है उसके बारे में बात करना आपको मानवीय बनाता है और दूसरों को आपकी गलतियों से बचने में मदद करना दया और उदारता का कार्य है.
हमने उन सबसे कठिन पाठों के बारे में लिखा है जिनके बारे में हमने Content Strategy बनाने के बारे में सीखा है हमारी टीम ने अपने Instagram पर सर्वोत्तम Content Marketing पाठों को साझा किया है जो उन्होंने सीखे हैं और पुरस्कार-विजेता डिज़ाइन दिखाए हैं.
संबंध बनाने के लिए विश्वास महत्वपूर्ण है और विश्वास पैदा करने के लिए पारदर्शिता एक बढ़िया तरीका है. इस प्रकार लोगों को अपने व्यवसाय को देखने के लिए एक शक्तिशाली दृश्य बना सकते हैं.
ऐसा करने के कई तरीके हैं लोगों को आपकी विनिर्माण सुविधा का वीडियो टूर देना और अपने हालिया कार्यालय मेकओवर के आधार पर सजावट टिप्स देना. एक ब्लॉग लिखना जहाँ आप स्रोत सामग्री अपनी टीम की रचनात्मक प्रक्रिया पर एक नज़र प्रदान करते हैं आदि.
उदाहरण के लिए हमने अपनी कंपनी हैक दिनों में क्या होता है इसके बारे में लिखा है और हम अपनी सुबह की बैठक के प्रश्न इंस्टाग्राम पर साझा करना पसंद करते हैं.
Culture Marketing अपनी कहानियों को सही व्यक्ति को सही कहानी बताने के बारे में नहीं है. आपके पास कई अलग-अलग लोग हैं जो आप Content के माध्यम से कर्मचारियों से लेकर भागीदारों तक, संभावित ग्राहकों के साथ Conversation कर रहे हैं. एक बार अपने विचार रखने के बाद विचार करें कि कौन सा विचार सबसे दिलचस्प या किस समूह के लिए Relevant होगा.
जितना अधिक आप Culture Marketing का अभ्यास करेंगे उतना ही हर कोई अपने पीछे के दृश्यों की दुनिया को दिखाने के साथ सहज हो जाएगा. आपकी पूरी टीम भी Content में योगदान दे सकती है.
सार्वजनिक चैनलों के माध्यम से विचारों का स्वागत करें लोगों को Content बनाने के लिए आमंत्रित करें और अपने Skils के साथ काम करने के तरीकों की तलाश करें.
उदाहरण के लिए बिक्री समर्थक मार्कस शेरिडन नोट्स के रूप में आपकी कंपनी के विभिन्न व्यक्तित्व प्रकार सामग्री के महान स्रोत हो सकते हैं. वे इन चार श्रेणियों में आते हैं -
Writers - जिन लोगों के पास लिखने के लिए विचार और स्किल हैं
Actors - लोग उत्साही, भावुक और किसी विषय पर अपने कान बंद करने के लिए खुश हैं. एक वीडियो वार्तालाप रिकॉर्ड करें और इसे एक ब्लॉग में बदल दें या इसके रूप में सामग्री जारी करें.
Talkers - ऐसे लोग हैं जिनके पास दिलचस्प अंतर्दृष्टि हो सकती है, लेकिन कैमरे पर चैट करने में बहुत शर्म आती है. आप उनके साथ एक ऑडियो वार्तालाप रिकॉर्ड कर सकते हैं.
Questioners - ये वे लोग हैं जो दिन भर ग्राहक के सवालों को अक्सर बिक्री या ग्राहक सेवा प्रतिनिधि के रूप में देखते हैं. वे जिन सवालों का जवाब नियमित रूप से देते हैं, वे महान सामग्री हो सकते हैं.